piv

律所新闻

用人单位是否能与怀孕期间的女职工解除合同?

发布时间:

2026-08-08

作者:

来源:

出于对怀孕女职工的保护,在合同期未满的情况下,用人单位不能以其怀孕、产假和哺乳为由解除劳动合同。而且,在怀孕期间,即使合同期满,也不能解除劳动合同,必须延续到孕期、产期和哺乳期满后才能解除合同。

message

案件咨询

%{tishi_zhanwei}%

没找到您要找的内容?请留言给我们。